年底了，人才盘点怎么做？｜DDI知识派新课上线

DDI HR赋能系列最新微课——「人才盘点」启程课，旨在帮助HR梳理对于人才盘点的定义，从人才盘点的关键步骤规划、执行、应用等，抽丝剥茧，层层展开，帮助HR拨开人才盘点迷雾，把握核心，对人才盘点有清晰的认知。

DDI LEAF战略升级，赋能成长型企业人才发展

DDI子品牌LEAF全面升级，聚焦成长型企业，提供线上轻量人才测评和领导力发展方案，帮助成长型企业渡过发展关键期。

从选拔、培养、任用、管理等方面，探讨人才发展项目的落地实操，以及人才发展官的成长路径。

如何让专业技术人员“买单”培训？如何让技术型管理者赋能团队，提升整体实力？

充分储备并输送胜任的人才，是梯队建设的终极目标。而多年来的经验与数据证实，胜任绝非易事。

两大演讲，洞察前沿，穿越商业周期，展望领导力趋势。

越来越多的组织倾向于鼓励中基层领导者承担起更多责任，这对于中基层领导者而言，既是成长的机会，也势必给他们带来更多的挑战。

如何在海量求职者中慧眼识人，找到高潜力的人才？

存量竞争下，互联网行业的人才标准发生了怎样的变化？作为企业人才发展部门，应该以什么样的思维介入人才配置？

谈到人才，企业或许都有「良将如潮」的美好愿望，但恐怕「千军易得，一将难求」才是真正的现状。